Wiedereinstieg in die Pflege

Das Anbieten von Wiedereinstiegskursen gilt im Bereich der Personalgewinnung als eine von mehreren Massnahmen zur Bekämpfung des Fachkräftemangels. Der Kanton St.Gallen leistet daher einen finanziellen Beitrag an Dipl. Pflegefachpersonen HF/FH, die einen Wiedereinstiegskurs oder einzelne Module davon absolviert haben.

Damit die Rückkehr in die berufliche Praxis erfolgreich gelingt, empfehlen wir den Wiedereinsteigenden den Besuch eines Wiedereinstiegskurses. Im Rahmen des Projekts Ausbildungsoffensive übernimmt der Kanton St.Gallen gemeinsam mit dem Staatssekretariat für Bildung, Forschung und Innovation (SBFI) die Kurskosten bis zu einer Höhe von Fr. 4'000.–, sofern folgende Bedingungen erfüllt sind:

• Schweizer Bildungsabschluss in der Pflege auf Tertiärniveau (bzw. ein ausländischer, vom Bund anerkannter äquivalenter Bildungsabschluss)
• Unterbruch der pflegerischen Berufstätigkeit seit mind. fünf Jahren, der vor max. sechs Monaten beendet wurde
• Wohnsitz im Kanton St.Gallen
• Absicht zur Berufstätigkeit in einer Gesundheitsinstitution oder -organisation des Kantons St.Gallen

Weitere Informationen sowie der zugehörige Ablauf des Prozesses sind im «Konzept Finanzielle Unterstützung Wiedereinstieg» zu finden.

Für einen erfolgreichen und nachhaltigen Wiedereinstieg in die Pflege empfiehlt sich die enge Begleitung der Rückkehrenden in der Praxis. Das Konzept «Wiedereinstieg in die Praxis» inkl. den beiden zugehörigen Vorlagen wurde von einer Arbeitsgruppe bestehend aus Verbänden und Betrieben erstellt und dient den Institutionen und Organisationen als praxisnaher Leitfaden für die Begleitung von Wiedereinsteigenden. Sämtliche Angaben sind als Richtwerte zu verstehen und können bzw. sollen den individuellen Gegebenheiten angepasst werden.