Wie eine gute Passung zu mehr Arbeitszufriedenheit und Berufserfolg führt.
Warum gehen gewisse berufliche Aufgaben leichter von der Hand und andere wiederum kosten sehr viel mehr Energie?
Und was hat das mit der Persönlichkeit zu tun? Persönlichkeitseigenschaften beeinflussen unsere Entscheidungen, unseren beruflichen Werdegang und - je nach Passung bzw. Kongruenz - auch unsere Arbeitszufriedenheit.
Mit Nadine Bless und Peter Ammann, Psychologen und Studien- und Laufbahnberatende, lernen wir verschiedene Ansätze und Modelle kennen, die zur Selbstreflexion anregen. Unabhängig davon, ob Sie mitten im Berufsleben stehen oder den Blick zurück auf Ihren beruflichen Werdegang werfen – das Hinterfragen und Beleuchten verschiedener Aspekte der eigenen Persönlichkeit hilft einzuordnen und führt häufig zum einen oder anderen “Aha”-Effekt.
