In diesem Kurs erlernen und/oder vertiefen Sie die konkrete Anwendung von einfachen und wirksamen Instrumenten und Prinzipien. Deren Anwendung machen Veränderungsvorhaben zu strukturierten und gleichermassen lebendigen Prozessen, was die Erfolgswahrscheinlichkeit massgeblich erhöht.
Inhalt
- Strukturieren von - und navigieren in Veränderungsprozessen (Changeformel, Intensitätsanalyse, Lösungsfokussierung).
- Gestaltung der Veränderungs-Kommunikation (5 W-Modell, Metakommunikation).
- Einbindung der betroffenen Personen (Betroffenheitsanalyse und Ableitungen daraus).
- Unterschiedliche Arten von Widerständen erkennen, bearbeiten und für den Veränderungsprozess nutzen.
- Die Illusion der linearen Steuerbarkeit von Veränderungsprozessen - und was heisst das für die Umsetzung von Veränderungen?
Zielgruppe
Führungspersonen, Projektleitende und andere Personen, die Veränderungsprozesse gestalten.
6–12 Teilnehmende
Dauer
1 Tag, 08.15–16.45
Termine
VM/1:
Mi 12. Mai 2021
Ort
Finanzdepartement, Davidstrasse 35, 9001 St.Gallen, 6. Stock/DG
Leitung
Christoph Graf, POE
Preis
Fr. 580.–
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Personal- und Organisationsentwicklung
Davidstrasse 35
9001 St.Gallen
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